太平人壽保險有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“太平人壽”）是中國太平保險集團有限責任公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“中國太平”）旗下的專(zhuān)業(yè)壽險公司，公司擁有86年品牌歷史，1929年始創(chuàng )于上海，1956年移師海外專(zhuān)營(yíng)壽險業(yè)務(wù)。2001年11月，中國太平（時(shí)為中國保險股份有限公司）以太平人壽為經(jīng)營(yíng)主體，全面恢復經(jīng)營(yíng)境內人身保險業(yè)務(wù)。2001年12月5日，太平人壽宣布在境內復業(yè)經(jīng)營(yíng)。太平人壽曾是中國近現代史上實(shí)力最強、規模最大、市場(chǎng)份額最多的民族保險企業(yè)之一，也是現今中國保險市場(chǎng)上經(jīng)營(yíng)時(shí)間最長(cháng)和品牌歷史最悠久的中資壽險公司之一。 太平人壽是我國大型壽險公司之一。總部設于上海，公司注冊資本金100.3億元人民幣，太平人壽服務(wù)網(wǎng)絡(luò )基本覆蓋全國，已在境內29個(gè)省、自治區和直轄市開(kāi)設37家分公司和1000余家三、四級機構。截至2015年6月，公司總資產(chǎn)超過(guò)3100億元人民幣，期末有效保險金額超過(guò)1.62萬(wàn)億元人民幣。 境內復業(yè)以來(lái)，太平人壽成功地走出了一條改革創(chuàng )新、專(zhuān)業(yè)發(fā)展之路：緊密?chē)@“用心經(jīng)營(yíng) 誠信服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)理念，創(chuàng )建了具有太平特色的公司經(jīng)營(yíng)與業(yè)務(wù)發(fā)展模式；強化以“創(chuàng )新”為特色的核心競爭優(yōu)勢，建立起“以客戶(hù)為中心”的經(jīng)營(yíng)管理體系；堅持以高標準、嚴要求引進(jìn)人才，培育出一支具有競爭力的員工隊伍；堅持“價(jià)值持續增長(cháng)”的理念不動(dòng)搖，業(yè)務(wù)結構不斷優(yōu)化，品質(zhì)指標持續提高，企業(yè)內含價(jià)值不斷提升；2012至2014年，中國太平穩步推進(jìn)“三年再造一個(gè)新太平”戰略，太平人壽作為集團旗艦公司，在集團的正確領(lǐng)導和大力支持下，全面達成“三年再造”的各項指標，實(shí)現總保費、凈利潤、總資產(chǎn)翻番。2010年至2014年，太平人壽連續五年獲國際權威評級機構惠譽(yù)國際（FITCH）“A-”評級。惠譽(yù)認為，太平人壽有較好的商譽(yù)、管理水平、經(jīng)營(yíng)環(huán)境和發(fā)展前景，具有較強的償付能力和抗風(fēng)險能力。 復業(yè)以來(lái)，太平人壽依托中國太平綜合性、多元化經(jīng)營(yíng)平臺，致力于為客戶(hù)提供周全的保險保障和一站式、一攬子金融理財服務(wù)。公司在個(gè)人代理、銀郵代理、電話(huà)銷(xiāo)售、網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售等渠道提供涵蓋人壽、意外、健康、年金等多種類(lèi)型的保險產(chǎn)品，并通過(guò)高品質(zhì)、多元化的專(zhuān)業(yè)服務(wù)，為客戶(hù)提供周到的健康管理、貼心的養老服務(wù)、安全的財富配置，不斷提升客戶(hù)服務(wù)水平，持續創(chuàng )建卓越的客戶(hù)體驗。截至2015年6月，公司客戶(hù)總量超過(guò)3300余萬(wàn)人次，累計向客戶(hù)支付賠款和生存金總額近320億元人民幣，充分發(fā)揮了商業(yè)保險作為社會(huì )保障體系支柱的職能。作為保險央企成員公司，太平人壽在教育公益、綠色環(huán)保、扶貧幫困、災害救助等公益慈善領(lǐng)域主動(dòng)承擔、積極參與，恪盡企業(yè)社會(huì )責任。公司品牌形象和企業(yè)聲譽(yù)獲得客戶(hù)、員工和社會(huì )的高度認可。 2015年是中國太平“打造最具特色和潛力的精品保險公司”戰略實(shí)施的第一年，也是太平人壽的“創(chuàng )新基礎年”。作為貫徹落實(shí)集團公司“精品”戰略的“領(lǐng)頭羊”，太平人壽將持續夯實(shí)基礎，開(kāi)拓創(chuàng )新，提升專(zhuān)業(yè)服務(wù)，爭創(chuàng )行業(yè)一流，力爭為中國太平“精品”戰略的全面實(shí)現貢獻更大力量，為中國保險行業(yè)發(fā)展更添動(dòng)力。 福利待遇: 1.金融行業(yè)具有競爭力的福利待遇； 2.完善的福利保障，五險一金，企業(yè)年金； 3.享受過(guò)節費，防暑降溫費，生日慰問(wèn)； 4.購買(mǎi)補充商業(yè)醫療保險，子女、配偶也可享受； 5.享受帶薪年休假； 6.每年組織體檢； 7.轉正后應屆畢業(yè)生可辦理戶(hù)口、檔案接收手續。